Home Formazione Aggiornamento Primo Soccorso

Formazione Obbligatoria

Aggiornamento Primo Soccorso
Triennale

Aggiornamento obbligatorio ogni 3 anni per gli addetti al primo soccorso ai sensi del D.M. 388/2003. Durata in base al gruppo aziendale.

Attestato incluso Prevalentemente pratico Valido in tutta Italia
4/6h
Durata corso
Aula + Pratica
Modalità
3 anni
Frequenza
Su richiesta
Prezzo

A chi è rivolto

Aggiornamento per addetti già formati

L’aggiornamento del primo soccorso è obbligatorio ogni 3 anni per tutti gli addetti già formati e in carica. L’obbligo è stabilito dal D.M. 388/2003.

L’aggiornamento è prevalentemente pratico e serve a mantenere attive le competenze operative, in particolare le manovre di rianimazione e gli interventi di base.

La durata dipende dal gruppo dell’azienda: scegli sotto l’opzione adatta.

🔄
Frequenza
Ogni 3 anni
🧑‍⚕️
Modalità
Prevalentemente pratico, con personale medico
📜
Attestato
Incluso — valido in tutta Italia
⚖️
Normativa
D.M. 388/2003 — art. 45 D.Lgs. 81/08

Scegli il tuo gruppo

Quale aggiornamento ti serve?

La durata dipende dal gruppo di rischio della tua azienda.

🏭

Gruppo A — 6 ore

Aziende ad alto rischio. Aggiornamento triennale per addetti di aziende del gruppo A.

  • ✓ Durata 6 ore
  • ✓ Prevalentemente pratico
  • ✓ Attestato incluso
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🏢

Gruppi B e C — 4 ore

Aziende a rischio medio-basso. Aggiornamento triennale per addetti di aziende dei gruppi B e C.

  • ✓ Durata 4 ore
  • ✓ Prevalentemente pratico
  • ✓ Attestato incluso
Richiedi info →

Non ricordi il gruppo della tua azienda? Contattaci e verifichiamo insieme.

FAQ

Domande frequenti

Quando scade l’attestato di primo soccorso?
L’attestato ha validità di 3 anni dalla data di rilascio. Entro la scadenza è obbligatorio frequentare il corso di aggiornamento per mantenere la qualifica di addetto.
Quanto dura l’aggiornamento?
6 ore per il gruppo A, 4 ore per i gruppi B e C. L’aggiornamento è focalizzato sulla pratica per mantenere attive le competenze operative.
Cosa succede se non aggiorno in tempo?
L’addetto con attestato scaduto non è più idoneo a ricoprire il ruolo. L’azienda deve garantire sempre la presenza di addetti formati e in regola, pena sanzioni.

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